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Bonjour, la question du travail du dimanche, que j'aborde dans le livre, est d'abord une question de choix de société. Je pense que nous ne devons pas sacrifier nos vies sur l'autel de la consommation. Travailler plus pour gagner (un peu) plus, au détriment des vies de familles, de la culture et des loisirs, c'est rarement un choix et c'est très contestable. En revanche, bien sûr, des services publics doivent continuer d'être proposés le dimanche, tout simplement parce qu'ils sont indispensables, dans des secteurs comme la santé ou la culture.
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Bonjour, les concours administratifs, en particulier celui de l'Inspection, sont très sélectifs. Pour se donner le maximum de chances, il faut d'abord être très curieux : les épreuves font la part belle, outre aux épreuves de droit, à la culture générale, aux évolutions du monde moderne. Des fiches thématiques, à partir de journaux de référence, sont très utiles pour retenir les clés de l'actualité. Ensuite, c'est le travail sur les annales qui compte. Enfin, il faut un plan de travail très organisé, avec une liste de tâches à effectuer chaque jour, sans oublier de prendre aussi du temps pour soi, le dimanche par exemple. Bon courage et tenez-moi au courant.
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Bonjour, ce constat est tout à fait vrai mais les politiques RH qui fonctionnent sont celles qui sont mises en place avec la Direction générale. Le binôme DRH/DG est maintenant indispensable pour garantir le sens de l'humain. Le DRH seul ne pas pas tout. Je crois néanmoins que c'est du côté de la formation des DRH qu'il faudrait agir d'urgence pour qu'ils intègrent des connaissances en sciences humaines que des formations marketing ou purement comptables laissent de côté.
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Merci pour ce commentaire que je partage entièrement. Bien à vous,
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Bonjour, je crois en effet que la stigmatisation d'un certain nombre de professions va de pair avec une image dégradée de la solidarité dans les entreprises. Celles qui comprennent qu'une entreprise solidaire fonctionne mieux que les autres réussissent à garder des salariés plus motivés et donc plus performants collectivement.
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Bonjour, oui les services publics sont aussi victimes de la déshumanisation. Les exemples de France Télécom ou de Pôle emploi montrent que des techniques managériales implacables peuvent aussi s'appliquer aux fonctionnaires. Ce n'est pas la politique du gouvernement actuel qui inversera la tendance.
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Bonjour et merci pour vos encouragements. Je vous souhaite une pleine réussite dans vos études. Amicalement.
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Merci pour ce commentaire élogieux qui me touche beaucoup. Le travail mérite en effet mieux que le traitement qui lui a été réservé, singulièrement depuis 2007...
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J'espère vraiment que la gauche reviendra au pouvoir en 2012, notamment pour corriger toutes les mesures inacceptables que les gouvernements de droite ont adoptées pour détruire le droit du travail et laisser libre cours au capitalisme financier. Le droit, c'est l'art d'instituer des limites. Et c 'est aux politiques d'agir, au niveau national mais surtout européen.
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Dans le livre, je reviens sur cette mesure cruciale des 35 heures, que j'ai vécue de l'intérieur. Je crois profondément que les évolutions majeures que nous avons suscitées pour les entreprises, les salariés et pour la société doivent être replacées dans leur contexte de chômage de masse pour qu'on en saisisse la portée. C'est ce que je fais dans le livre. J'y reconnais aussi que nous n'avons pas pu accompagner suffisamment cette réforme et que c'est ce qui a créé des incompréhensions.
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Bonjour et merci pour votre message. J'espère que ce livre remettra ce sujet au coeur des réflexions et des actions politiques. Il a été trop délaissé.
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Bonjour, je ne pense pas qu'il faille adapter la société aux actuels modes de management mais modifier les formations, notamment des DRH, pour que le "facteur humain" redevienne prioritaire par rapport à la gouvernance par les nombres. Il existe beaucoup de pistes, à l'échelle européenne notamment, que j'évoque dans le livre pour sortir de la "Corporate gouvernance". Bien à vous.
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Bonjour, nous sommes en train de préparer les déplacements. J'aimerais beaucoup venir à Rennes. Vous pourrez trouver le programme des signatures sur le site anne-hidalgo.net Amitiés socialistes.
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Bonjour, normalement, il sera disponible à partir du 1er novembre. Amitiés à tous mes amis marocains.
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Bonjour, malheureusement je le crains. Mais c'est le sujet politique par excellence, celui dont la gauche doit se réemparer en 2012. Je crois vraiment dans la puissance des politiques nationales, européennes et mondiales pour remettre l'humain au coeur de travail.
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Bonjour Daniel, nous sommes en train d'organiser les signatures. Leur liste sera publiée sur mon site anne-hidalgo.net . J'espère vraiment venir.
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Merci pour votre message. J'ai été en effet frappée par les méthodes qui se sont insinuées dans tous les secteurs d'activité. Les politiques doivent réinvestir ce champ car il y a urgence à agir.
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Merci pour votre soutien. Le travail doit en effet reprendre toute sa place dans le débat progressiste.
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Bonjour, les séances de dédicaces sont en cours de programmation. Vous trouverez le calendrier sur mon site anne-hidalgo.net Bien à vous.
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Bonjour, ce livre est en partie lié à l'épouvantable actualité des suicides au travail. C'est pour cette raison que je reviens notamment sur la question des modes de management, de l'organisation du travail et de leurs évolutions historiques. Je veux prouver, comme l'a par exemple reconnu le Tribunal de sécurité sociale de Nanterre récemment, que c'est l'organisation qui tue, et non une fragilité individuelle ou une relation interpersonnelle particulièrement conflictuelle. C'est un des enjeux majeurs du livre. Amitiés.
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